Cụ thể, cử tri Nông Văn Tuy, Phó Chủ tịch HĐND xã Yến Dương, huyện Ba Bể đề nghị: “Cơ quan chức năng thực hiện việc xét thăng hạng cho giáo viên từ hạng III lên hạng II theo Thông tư số 01/2021/TT-BGDĐT ngày 2/2/2021 của Bộ Giáo dục và Đào tạo quy định mã số, tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp và bổ nhiệm, xếp lương viên chức giảng dạy trong các cơ sở giáo dục mầm non công lập”.

Sở Nội vụ trả lời như sau:

Về việc thi, xét thăng hạng giáo viên trên địa bàn tỉnh trong thời gian qua cũng đã được quan tâm triển khai thực hiện. Đến năm 2021, Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành các Thông tư số 01,02,03,04/2021/TT-BGDĐT ngày 2/2/2021 quy định mã số, tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp và bổ nhiệm, xếp lương viên chức giảng dạy trong các cơ sở giáo dục mầm non, các trường tiểu học, trung học cơ sở, trung học phổ thông công lập (có hiệu lực thi hành kể từ ngày 20/3/2021).

Tuy nhiên, việc triển khai bổ nhiệm và xếp lương chức danh nghề nghiệp viên chức giáo dục theo các Thông tư nêu trên còn nhiều khó khăn, vướng mắc nên sau khi Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành Thông tư số 08/2023/TT-BGDĐT ngày 14/4/2023 (sửa đổi các Thông tư số 01,02,03,04) và các văn bản hướng dẫn mới có cơ sở thực hiện. Nội dung này, UBND tỉnh đã chỉ đạo các cơ quan, đơn vị thực hiện hoàn thành việc bổ nhiệm và xếp lương chức danh nghề nghiệp đối với giáo viên các cấp học bảo đảm theo quy định, hoàn thành trong năm 2023. Theo đó, toàn tỉnh có 1670/1743 giáo viên mầm non, 1833/2220 giáo viên tiểu học, 1289/1425 giáo viên THCS đủ điều kiện thì đã được bổ nhiệm và xếp lương chức danh nghề nghiệp cao hơn liền kề theo quy định (không phải thông qua thi hoặc xét thăng hạng).

Căn cứ Quy định phân cấp quản lý tổ chức bộ máy, biên chế, vị trí việc làm; cán bộ, công chức, viên chức; người giữ chức danh, chức vụ, kiểm soát viên và người đại diện phần vốn nhà nước tại doanh nghiệp tỉnh Bắc Kạn (ban hành kèm theo Quyết định số 06/2024/QĐ-UBND ngày 16/5/2024 của UBND tỉnh Bắc Kạn), trong đó quy định UBND cấp huyện có trách nhiệm “Phê duyệt đề án xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp viên chức từ hạng I trở xuống (bao gồm cả chức danh nghề nghiệp hạng I xếp lương loại A3) sau khi có ý kiến của Sở Nội vụ và tổ chức triển khai thực hiện thăng hạng theo quy định”. Do đó, việc xét thăng hạng cho giáo viên từ hạng III lên hạng II theo Thông tư số 01/2021/TT-BGDĐT ngày 02/02/2021 của Bộ Giáo dục và Đào tạo theo kiến nghị của cử tri Nông Văn Tuy thuộc thẩm quyền của UBND cấp huyện tổ chức thực hiện.

Để nhằm bảo đảm quyền lợi của viên chức, đồng thời góp phần nâng cao chất lượng đội ngũ viên chức đáp ứng theo yêu cầu của vị trí việc làm, cơ cấu viên chức theo chức danh nghề nghiệp đã được cấp có thẩm quyền phê duyệt, ngày 9/4/2024, Sở Nội vụ đã ban hành Công văn số 473/SNV-CCVC về việc thăng hạng chức danh nghề nghiệp cho viên chức thuộc thẩm quyền quản lý, trong đó đề nghị UBND các huyện, thành phố rà soát, xác định tỷ lệ cơ cấu viên chức còn thiếu so với cơ cấu viên chức theo chức danh nghề nghiệp đã được cấp có thẩm quyền phê duyệt để lập danh sách viên chức đáp ứng tiêu chuẩn, điều kiện đăng ký dự xét thăng hạng theo quy định tại Nghị định số 85/2023/NĐ-CP và Thông tư hướng dẫn của Bộ quản lý ngành, lĩnh vực; tổ chức xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp cho viên chức thuộc thẩm quyền quản lý theo quy định phân cấp của tỉnh và các quy định hiện hành./.